菡美集团河南分公司2020年再启航激励大会纪实报道
来源:
|
作者:菡美集团企划部
|
发布时间: 2020-07-04
|
292 次浏览
|
分享到:
在当下社会,企业要发展,必须采取多方法、多形式对员工进行全方位的培训,打造学习型团队。而复制学习,就是打造学习型团队的最好方法和激励手段。继2020年6月23日菡美集团在希尔顿欢朋大酒店举办的再启航激励大会后,菡美各省部也纷纷复制学习,萃取最佳实践,提升地区绩效。
6月27至6月30日,菡美集团河南分公司在江南春温泉度假酒店展开了为期四天以“白手起家加油干·甩开膀子拼命干”为主题的再启航激励大会,来自全省各地上千名加盟商、中心经理参加了此次会议,整个会场座无虚席。
在培训过程中,菡美公司董事长姚董带来的行业分析让大家更加坚定目标和方向;
河南分公司总经理唐雪梅唐总讲解的《店面轻松赚钱的四大核心》让店面的管理更加明确高效;
河南二分公司总经理仝浩杰仝总讲解的《倍增业绩的源泉,赢在新客增源》为每店每月增源新客100名助力无限;
河南高项部张春森张总讲解的《大单神器——贵妃争宠》让大家对店面实现年度贵妃1000盒信心百倍;
河南第二事业部总经理张雅蕊张总讲解的7月营销方案让大家对7月份的销售胜券在握。
整个培训过程采用激励手段、约束机制,实现培训目标,这无疑为在场的家人们又一次引航了方向。通过引导不断改进家人们的工作理念、思维方法、技术技能、工作方式等。
会议最后菡美集团董事长朱董也亲临现场并做讲话,希望大家发挥实干精神,把大会上满满的收获转化成更多、更强大的力量,为赢在当下的火红七月再创奇迹全力以赴!
因为有着优秀的老师授课,所以大家听课时始终激情饱满;因为有着活跃的现场氛围,所以大家都积极配合老师的各个活动;因为有着寻求改变、渴求进步的信念,所以整个培训过程都让人觉得振奋激昂。虽然课时只有四天,所讲授的内容已然被所有员工牢牢铭记。这对于家人们来讲相当于强心剂,再次点燃了七月份的市场,使得他们信心满满。
